Süleyman Demirel Üniversitesi Sözleşmeli Personel Alım İlanıPersonel Alımı 2011-2012 Bölümü icinde Süleyman Demirel Üniversitesi Sözleşmeli Personel Alım İlanı konusu , SÜLEYMAN DEMİREL ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNDEN SÖZLEŞMELİ PERSONEL (4/B) ALIM İLANI DUYURUSU Üniversitemiz Rektörlüğü Jeotermal Enerji, Yeraltısuyu ve Mineral Kaynakları Araştırma ve Uygulama Merkezi Müdürlüğünde çalıştırılmak üzere; 657 Sayılı Devlet Memurları Kanununun 4/B maddesi gereğince, 2010 Kamu Personeli Seçme Sınavı KPSS (B) ... | |
![]() | |
| |
| | |
| |||||||
| | | Bloglar | Yardım | Takvim | Arama | Bugünkü Mesajlar | Bütün Forumları okunmuş kabul et |
| |
![]() |
| | LinkBack | Konu Seçenekleri |
| | #1 |
| Hızlı Türk siyasal98 Blog Sitesi ![]() | Süleyman Demirel Üniversitesi Sözleşmeli Personel Alım İlanı SÜLEYMAN DEMİREL ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNDEN SÖZLEŞMELİ PERSONEL (4/B) ALIM İLANI DUYURUSU Üniversitemiz Rektörlüğü Jeotermal Enerji, Yeraltısuyu ve Mineral Kaynakları Araştırma ve Uygulama Merkezi Müdürlüğünde çalıştırılmak üzere; 657 Sayılı Devlet Memurları Kanununun 4/B maddesi gereğince, 2010 Kamu Personeli Seçme Sınavı KPSS (B) grubu puan sırası esas alınmak suretiyle; 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararıyla yürürlüğe giren "Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına ilişkin Esasların "Sınav Şartı" başlıklı Ek-2 nci maddesinin (b) bendinde belirtilen yönteme göre iki (adet) Mühendis (sözleşmeli personel) alınacaktır. Sözleşmeli Personel pozisyonlarına alınacak personelle ilgili ilan metni Üniversitemizin Web sayfasında wvw.sdu.edu.tr yayınlanmıştır. Başvurular ilanda istenilen belgelerle birlikte, Üniversitemiz Rektörlüğü Personel Daire Başkanlığına şahsen yapılacaktır. Posta ile yapılan başvurular kabul edilmeyecektir. ALINACAK SÖZLEŞMELİ PERSONELİN MÜHENDİS - Jeotermal Enerji, Yeraltısuyu ve Mineral Kaynakları Araştırma ve Uygulama Merkezi Müdürlüğü - 1 a) Jeoloji lisans programlarından birinden mezun olmak, b) İlgililerin mineroloji-petrografi laboratuarında çalışma deneyimine sahip olması, c) İlgililerin Hydrowin ve Agvachem programlarını kullanma deneyimine sahip olması, d) İlgililerin görüntü analizi konusunda deneyime sahip olması. MÜHENDİS - Jeotermal Enerji, Yeraltısuyu ve Mineral Kaynakları Araştırma ve Uygulama Merkezi Müdürlüğü - 1 a) Jeoloji lisans programlarından birinden mezun olmak, b) İlgililerin su analizlerinde kullanılan iyon kromatografisi (IC) kullanımıyla ilgili sertifika sahibi olması, c) İlgililerin mikrodalga parçalayıcı cihazı kullanımı ile ilgili sertifika sahibi olması, d) ilgililerin ICP-OES cihazı kullanımı ile ilgili sertifika sahibi olması, İlgililerin atomik absorpsiyon (AAS) kullanımıyla ilgili sertifika sahibi olması. 1- Başvuracak adaylarda yukarıda belirtilen şartlar ile 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48. maddesinde belirtilen aşağıdaki genel şartlar aranır. GENEL ŞARTLAR: a) T.C. Vatandaşı olmak, b) Kamu haklarından mahrum bulunmamak, c) Türk Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak. d) Erkek Adaylar İçin Muvazzaf Askerlik Çağına Gelmemiş veya Askerlik Çağına Gelmiş ise Muvazzaf Askerlik Hizmetini Yapmış veya Muaf veya Erteletmiş veya Yedek Sınıfa Geçirilmiş Olmak. e) 657 Sayılı Devlet Memurları Kanununun 53. madde hükümleri saklı kalmak kaydı ile görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak, 2- 657 Sayılı Devlet Memurları Kanununun 40. maddesindeki yaş şartını taşımak. 3- 2010 KPSS (B) grubu sınavlardan lisans mezunları için KPSSP3 puanı esas alınacaktır. 4-Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan, emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak. İSTENİLEN BELGELER: 1- Öğrenim belgesi fotokopisi. 2- 2010 KPSS sınav sonuç belgesi fotokopisi 3- Nüfus cüzdanı fotokopisi. 4- Başvuru formu ve dilekçe 5- Mesleki tecrübe istenilen pozisyonlar için tecrübesini belirten belge ve sertifika 6- Fotoğraf (1) adet. MÜRACAAT ŞEKLİ VE YERİ: Müracaatlar ilanın gazetede yayımladığı günü izleyen 15 gün içinde (mesai bitimine kadar) adayların Süleyman Demirel Üniversitesi web sayfasından www.sdu.edu.tr temin edecekleri başvuru formu ile dilekçede; ilanda belirtilen birimi, ünvanı ve sıralardan hangisine müracaat edeceklerini belirterek, yukarıda istenilen belgeler ile birlikte(onaylı veya aslı görülmek şartıyla fotokopisi) 19 Aralık 2011 Pazartesi günü mesai bitimine (17:30) kadar Personel Daire Başkanlığına şahsen başvuru yapılacaktır. Adaylar sadece bir unvan için başvuru yapacaklardır. Birden fazla başvuru yapıldığı takdirde her iki başvuru da geçersiz sayılacaktır. Posta ile yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir. BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARI: KPSS puan sıralamasıyla atanmaya hak kazanan adayların isim listeleri, işe başlamaları için gerekli evraklar ile evrakların teslim edileceği yer ve zamanı www.sdu.edu.tr adresinden ilan edilecektir. Her kadronun 1 (bir) katı kadar yedek belirlenecektir. Asil kazananlardan başvuran olmadığı takdirde veya aranan şartları taşımadığı tespit edilenlerin yerine yedek kazananlardan sırasıyla yerleştirme yapılacaktır. Bu ilan tebliğ mahiyetinde olacağından, ayrıca tebligat yapılmayacaktır. ÖNEMLİ NOT: Kamu kurum ve kuruluşları ile Üniversitemizde, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunun 4/B maddesine göre sözleşmeli çalışanlar ile sözleşmeli çalışmakta iken, ayrılanlardan ayrıldıkları tarihten itibaren bir (1) yıl geçmeyenler müracaatta bulunamayacaklardır. Müracaatta bulunup sıralamada kazanmış olsalar bile 2009/14799 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ve 5917 sayılı Kanunun 47 nci maddesi gereğince sözleşme yapılması mümkün bulunmamaktadır. Üyeyseniz Giriş Yapınız. Üye Değilseniz Kayıt Olunuz. Konu siyasal98 tarafından (12-12-2011 Saat 05:00 PM ) de değiştirilmiştir.. Sebep: Güncelleme |
|
![]() |
| Bookmarks |
| Tags |
| 4/b, 4/b, 657 sayılı kanun, 657 sayılı kanun, atama, atama, b grubu, b grubu, başvuru, başvuru, ilan, ilan, iş ilanı, iş ilanı, kpds, kpds, kpss, kpss, kılavuz, kılavuz, memur, memur, personel, personel, programcı, programcı, sözleşmeli, sözleşmeli |
| Konu Seçenekleri | |
| |
Okuduğunuz Konuya Benzer Konular | ||||
| Konu | Konuyu Açan | Forum | Cevap | Son Mesaj |
| MHP - Milliyetçi Hareket Partisi Milletvekilleri ve Özgeçmişleri | KANUN TÜRK | Siyasi Partiler | 5 | 04-05-2010 04:12 PM |
| Gıda teknolojisi bölümü taban puanı kaçtır? | asi arslan | Soru ve Cevap | 0 | 09-15-2009 09:50 PM |
| AKP - Adalet ve Kalkınma Partisi Milletvekilleri ve Özgeçmişleri | KANUN TÜRK | Siyasi Partiler | 15 | 08-06-2009 07:22 PM |
| Sözleşmeli Sağlık Personeli Atama ve Nakil Yönetmeliği | Mustafa | Koruyucu Sağlık Hizmetleri | 1 | 03-11-2009 06:39 PM |
| Sağlık Bakanlığı Atama ve Nakil Yönetmeliği | Mustafa | Koruyucu Sağlık Hizmetleri | 1 | 03-11-2009 06:38 PM |
| |
|
Telif Hakları vBulletin v4.0.8 © 2000-2012 | TürkForum'un Kurucusu Mehmet NAZLICA'dır. Site içeriğini Kaynak Göstermek Şartıyla kullanmanız serbesttir. Forumun Tüm Hakları Şerefli Türk Milletine Aittir. Varlığımız, Türk Varlığına Armağan Olsun |
| Okur yorumları ve konuları kişilerin kendi görüşleridir. TürkForuM konu ve yorum içeriklerini benimsememektedir. Konulardan ve Yorumlardan WwW.TurkForuM.CoM.Tr Sorumlu Tutulamaz..! |